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Bilan de compétences modulable au DABM de Saint Germain en Laye

GRETA des Yvelines (78)

Saint-Germain-en-Laye
Montigny-le-Bretonneux

Objectifs

Il vous permet de :
> valider votre projet
ou
> vous remobiliser
ou
> vous aider à l'élaboration de votre projet professionnel

D'une durée maximale de 12 h avec une alternance d'entretiens individuels et de séances de travail personnel accompagné, ce bilan de compétences modulable se déroule sur une période de 2 à 3 mois.
Cette durée est personnalisée en fonction de votre situation et de vos objectifs.

> Accompagnement personnalisé en fonction de votre parcours et de l'état d'avancement de votre réflexion.

Contenus

Le bilan se décompose d'entretiens individuels pour une durée de 12 heures et de travail personnel dirigé.
> Le bilan de compétences vous permet d'effectuer un point sur vos compétences, aptitudes et motivations afin de définir un projet professionnel en adéquation avec vos valeurs et vos objectifs. Vous accompagnez dans la prise de nouvelles fonctions ou dans un projet de mobilité interne, créer votre activité professionnelle, définir un projet prenant en compte vos problématiques de santé, vous réconcilier avec le monde du travail après un burn-out/bore-out, anticiper une fin de carrière.

> La démarche proposée favorise une prise de conscience sur soi et son environnement , permet de prendre confiance en soi et d'être pleinement acteur de son parcours.

Méthodes pédagogiques

A distance
Face à face

Informations complémentaires

Actuellement salarié(e) en activité professionnelle ou en recherche d’emploi, le bilan de compétences vous permet de : - revisiter sa carrière ; identifier ses aspirations ; découvrir ses talents au-delà de ses compétences ; - confronter votre projet aux réalités d'un environnement en évolution ; - définir un projet réaliste et réalisable qui correspond à vos valeurs ainsi qu'une stratégie à mettre en œuvre. Ce bilan se focalise sur vos priorités.

Informations

Taux de réussite :

En 2021, 218 personnes ont bénéficié d'un accompagnement dans leur orientation professionnelle et/ou personnelle.
En 2021, 57 personnes ont réalisé un bilan de compétences.
99.6% des bénéficiaires ont été satisfaits.

Secteurs et domaines professionnels :

Développement professionnel et personnel

Public :

Demandeur d'emploi
Individuel
Compte Personnel de Formation
Salarié

Durée :

De 12 h

Dates :

Début : 02 janvier 2023
Fin : 29 décembre 2023
Entrée permanente

Pré-requis :

Sans pré-requis
Lors de ce Bilan de compétences (article R.6322-35 du code du travail),une première prise de contact téléphonique confirmera votre demande d'accompagnement en Bilan de Compétences.
Le Bilan de compétences est une démarche introspective qui doit être volontaire .

Niveau de sortie :

Sans niveau

Validation :

Attestation de fin de formation

Coût :

1000 €uros

Financement :

Auto-financement
Comité social et économique
CPF
Entreprise et OPCO

Contact de session :

Brigitte GASTON-GERMAIN
01 39 04 05 20
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Référente : Corinne Mossino

Référent handicap :

Agnès BIKORO
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Accessibilité handicap :

Les établissements de réalisation des actions de formation du Greta étant majoritairement des ERP (établissement recevant du public), les règles d’accessibilité pour les personnes en situation de handicap sont appliquées. Le Greta des Yvelines reste disponible pour tout renseignement à ce propos.



Fiche mise à jour le 21 mars 2023

Dispositif Académique Bilan Mobilité